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无角绵羊卷 @bipolar@stelpolva.moe

这个岗位的分类也挺刁钻的,我自己找没找到,反而是Claude帮我找出来了……谁能知道程序员岗既不在IT/システム分类下面,又不在DX/デジタル関連下面啊……!其他的看上去没一个相关的好吗……

无角绵羊卷 @bipolar@stelpolva.moe

这周的投递策略从满足一项及以上的必须条件就投改成了全部满足后再投,找岗位的难度顿时就上来了……今天筛了很多都没筛到,感觉可能撒网策略也要稍微改一改,给企业名单然后让subagent自己去找岗位也有点低效……唔看怎么改进一下……

无角绵羊卷 @bipolar@stelpolva.moe

重新写了个打捞岗位用的subagent,确实比之前针对企业名检索要来得有效率很多,感觉可以双管齐下,企业调查那个用来定期找感兴趣的企业有没有放出新岗位,然后其他的就靠打捞……

无角绵羊卷 @bipolar@stelpolva.moe

唉我真的觉得我比前两次投入都多了……印象里上一次做的最多的努力就是联系了不同的猎头然后等猎头push我筛岗位和改文书,最后都不了了之,他们不联系我,我也就没有再行动了……

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无角绵羊卷 @bipolar@stelpolva.moe

唔联系猎头投的岗位都灭了一大半……猎头又发过来几个新的岗位,说求人票来不及做了直接发的公司官方招聘链接,一看乐了,有一半都是我自己让Claude抓过投过或者正准备投的,不由得开始怀疑他是不是没啥非公开岗位……

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无角绵羊卷 @bipolar@stelpolva.moe

完全无关但是突然想到自己当初考N1也是这么莽上去考了三次的。结果第一次差个二三十分及格,第二次差几分惜败,第三次才成功考过……

所以可能这才是我学习或者做事的方式……?不管三七二十一先做了再说,撞了南墙就回来复盘一下,再撞第二次……撞得多了就渐渐找到方法或者诀窍了……我根本不是谋定而后动的头脑派啊(

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无角绵羊卷 @bipolar@stelpolva.moe

我为什么需要通过做这种题目来证明自己呢,尤其是一些设问的意图很明显想筛掉有情绪相关障碍的人……就如实回答的话会被当成危险人物,假装积极的话又在否认我自己的真实感受()做这样的题目本身就挺恶心的……

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无角绵羊卷 @bipolar@stelpolva.moe

大家好,面完了,一面是人事面,基本就是互相了解加对面介绍公司现状,我准备到的问题基本都没有用上,但是感觉聊得还可以……顺利的话接下来还有两次面试。不过有个坑是有可能给契约社员的offer,不一定是正社员,那这样的话我就跟这个公司拜拜了()

倒是也直接跟人事说我只考虑正社员,希望他们考察觉得只能给我发契约社员的offer的话能直接干脆利落给我发拒信,不要浪费彼此的时间……

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无角绵羊卷 @bipolar@stelpolva.moe

人事:你平常都玩什么游戏啊
我:(虽然不是游戏宅但是)RPG和乙女游戏
人事:什么乙女游戏?
我:之前在玩心跳回忆(对手指)但只玩了GS4,这个系列其他作品好像评价也很不错,但是还一直没有找到机会玩……
人事:我去真好玩的!!请务必玩玩其他的!

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无角绵羊卷 @bipolar@stelpolva.moe

手头两家都面完了,在等书类选考的也没几个了……是时候补投点新的了(擦汗)早上用subagent打捞了一下岗位,还是捞到了一个之前没发现的公司,感觉接下来可能就是要用时间大法了,估计不能像之前那样一天投递一两家,估计一周投递一两家就不错了……慢慢来吧……